A Redação
Goiânia - Próximo de encerrar o quarto mandato à frente do governo estadual, o governador Marconi Perillo carrega um histórico de ações de valorização da categoria servidor público. Ainda em 1999, primeiro ano de sua primeira gestão, deu início a um processo ininterrupto de amparo e valorização da carreira. Em suas quatro gestões, se somados os benefícios concedidos a todos os servidores públicos, foram 1.283.489 benefícios concedidos, já que o mesmo servidor pode acumular diferentes vantagens.
O indicador é da Secretaria de Gestão e Planejamento (Segplan), que tem o levantamento de cada benefício e o número de servidores atendidos de 1999 até 2017. Em 1999, o processo começou pela melhoria das condições de trabalho e readequação dos salários, ambos defasados. A valorização da polícia goiana foi o marco da trajetória de reconhecimento e estima aos servidores públicos, nas administrações de Marconi. Além do que ele assumiu o governo, nessa época, com quase uma folha e o 13º em atraso, e o Ipasgo paralisado.
Nos anos seguintes, as ações foram sendo aprimoradas. O governo estadual começou a instituir reajustes, progressões e promoções salariais; auxílios, bônus, reestruturação e criação de carreiras, profissionalização e realização de concursos. Todos os servidores de todas as áreas da administração estadual foram beneficiados durante as gestões de Marconi, que tiveram, a cada ano, um avanço no processo de valorização dos servidores públicos.
Em 2001, ele instituiu a política de capacitação dos servidores e realizou concurso para provimento de vagas de 500 gestores públicos. Em 2003, promoveu a realização de diversos concursos: para docentes da UEG (400 vagas), professor de Ensino Fundamental (5.300 vagas), polícia Civil (100 vagas de delegado), e Militar (500 soldados, 480 agentes prisionais, 481 bombeiros militares e 86 técnicos científicos).
Em 2014, começaram as promoções, melhoria e extensão do auxílio-alimentação. Os policiais, por exemplo, tiveram o benefício dobrado de R$ 60 para R$ 120. Em 2004, o governo estadual realizou novos concursos para aumentar o efetivo da polícia goiana, e também para provimento de cargos na Secretaria Estadual da Fazenda (Sefaz). Em 2015, mais um concurso para soldados da Polícia Militar, para 500 vagas.
No ano de 2006, Marconi instituiu o pagamento do 13º salário do servidor público no mês de seu aniversário. Instituiu, também, a política de bônus e gratificação por participação em cursos de capacitação. Ao retomar a administração do Executivo, em 2011, implementou gratificação para os servidores que trabalhavam na execução de obras públicas e rodoviárias. No mesmo ano, foi criado o bônus alimentação para servidores de algumas áreas, como a Agrodefesa.
Também instituiu o processo de meritocracia na administração estadual, criando os cargos de gerentes meritocráticos. No ano de 2013, foi criado o auxílio creche no valor de R$ 200 para servidores com renda mensal de até R$ 5 mil. Foi criado, também, o clube do desconto, que proporcionou aos servidores descontos em empresas de diversos ramos. Em 2014, foi instituído o bônus por resultados.
Na quarta gestão de Marconi, o foco foram os reajustes, progressões e promoções salariais, sobretudo para as áreas da Segurança Pública, Educação e Saúde. Todos os servidores que recebem até R$ 5 mil, passaram a ser beneficiados, a partir de janeiro deste ano, com vale-alimentação de R$ 500. Ainda na quarta gestão, Marconi promoveu a realização de concurso para aumentar o efetivo da polícia goiana.
Homenagens - Em razão da valorização dos servidores públicos durante suas gestões, Marconi tem recebido homenagens de trabalhadores de diferentes setores da administração estadual. Já foi homenageado por gerentes meritocráticos, gestores governamentais, advogados autárquicos, médicos das unidades estaduais e servidores que passaram a receber o vale-alimentação. Mais homenagens estão previstas na agenda do governador para os próximos dias.
(Foto: divulgação)
